किओंग्रेन जनजाति की सामूहिक गतिविधियों पर संक्षिप्त रिपोर्ट

कर्मचारियों के सांस्कृतिक जीवन को समृद्ध करने, कर्मचारियों के बीच संचार और आदान-प्रदान को मजबूत करने और टीम के सामंजस्य और केंद्रीय शक्ति को बढ़ाने के उद्देश्य से, कंपनी ने 15 जून, 2021 को किओंग्रेन जनजाति के एक दिवसीय दौरे का आयोजन किया, जिसमें सभी कर्मचारियों ने सक्रिय रूप से भाग लिया।

एक-1
ए

यह आयोजन प्राकृतिक प्राकृतिक दृश्यों से भरपूर किओंग्रेन जनजाति में आयोजित किया गया था। इस आयोजन में मुख्य रूप से निम्नलिखित चार प्रतियोगिताएं शामिल थीं: "मुर्गे के अंडे देने का खेल", "टेट्रिस", "रस्साकशी प्रतियोगिता" और "साथ चलना"।

गतिविधि वाले दिन, सभी लोग समय पर किओंग्रेन जनजाति में पहुँच गए और गतिविधि प्रतियोगिता के लिए चार समूहों में बँट गए। पहला खेल "अंडे देने वाला मुर्गा" था, जिसमें एक व्यक्ति को छोटी गेंदों से भरा डिब्बा कमर पर बाँधना था और विभिन्न तरीकों से डिब्बों से छोटी गेंदों को बाहर फेंकना था। अंत में, जिस टीम के डिब्बे में सबसे कम गेंदें बचीं, वह जीत गई। खेल की शुरुआत में, प्रत्येक समूह के खिलाड़ियों ने अपना सर्वश्रेष्ठ प्रदर्शन किया, कुछ उछल-कूद कर रहे थे, कुछ बाएँ-दाएँ हिल रहे थे। प्रत्येक समूह के सदस्य एक के बाद एक चिल्ला रहे थे, जिससे माहौल बहुत जीवंत हो गया था। अंतिम पुरस्कार खेल के सामान थे, जो विजेता टीम के परिवारों और बच्चों को दिए गए।

दूसरी गतिविधि - "टेट्रिस", जिसे "लाल मे के लिए प्रतिस्पर्धा" के नाम से भी जाना जाता है, में प्रत्येक समूह के दस खिलाड़ी "उत्पादन टीम लीडर" द्वारा "गोदाम" से फेंके गए "बीजों" को अपने समूह के संबंधित "फैंगटियन" में डालने के लिए दौड़ते हैं, और "फैंगटियन" समूह जीत जाता है। यह गतिविधि दो चरणों में विभाजित है, प्रत्येक चरण में अलग-अलग सदस्य भाग लेते हैं ताकि सभी को खेलने का मौका मिले। तीन मिनट की तैयारी का समय समाप्त होते ही, आदेश सुनते ही प्रत्येक समूह पूरी ताकत से बीज पकड़ने लगता है, और "खेती" कर्मचारी भी तेजी से बीज काटने लगते हैं। सबसे तेज समूह ने केवल 1 मिनट 20 सेकंड में चुनौती पूरी कर ली और जीत हासिल की।

तीसरी गतिविधि, रस्साकशी, धूप तेज़ होने के बावजूद किसी को डर नहीं लगा। सबने ज़ोर-शोर से उत्साह बढ़ाया और हर समूह के चीयरलीडर्स ने ज़ोर-ज़ोर से चिल्लाया। कड़ी प्रतिस्पर्धा के बाद, कुछ जीते और कुछ हारे। लेकिन सबके चेहरों पर मुस्कान देखकर पता चलता है कि जीतना या हारना मायने नहीं रखता। मायने तो बस इसमें हिस्सा लेना और इस गतिविधि से मिलने वाले आनंद का अनुभव करना है।

चौथी गतिविधि - "मिलकर काम करना", जो टीम की सहयोग क्षमता का परीक्षण करती है। प्रत्येक समूह में 8 लोग होते हैं, जिनके बाएं और दाएं पैर एक ही बोर्ड पर रखे जाते हैं। गतिविधि से पहले, हमें पांच मिनट का अभ्यास दिया गया। शुरुआत में, कुछ लोगों ने अलग-अलग समय पर अपने पैर उठाए, कुछ ने अलग-अलग समय पर अपने पैर जमाए, और कुछ ने बेतरतीब ढंग से नारे लगाए और इधर-उधर घूमने लगे। लेकिन अप्रत्याशित रूप से, औपचारिक प्रतियोगिता के दौरान, सभी टीमों ने बहुत अच्छा प्रदर्शन किया। हालांकि एक समूह बीच में ही गिर गया, फिर भी उन्होंने मिलकर पूरी प्रक्रिया को पूरा किया।

एक -2
एक-4

खुशियों के पल हमेशा जल्दी बीत जाते हैं। दोपहर होने वाली है। हमारी सुबह की गतिविधियाँ सफलतापूर्वक समाप्त हो चुकी हैं। हम सब दोपहर के भोजन के लिए बैठे हैं। दोपहर का समय खाली है, जिसमें हम नौका विहार करेंगे, भूलभुलैया में घूमेंगे, प्राचीन शहरों का भ्रमण करेंगे, ब्लूबेरी तोड़ेंगे आदि।

इस टीम वर्क गतिविधि के माध्यम से काम के बाद सभी के शरीर और मन को आराम मिला है, और एक-दूसरे से अपरिचित कर्मचारियों के बीच आपसी समझ बढ़ी है। इसके अलावा, उन्होंने टीम वर्क के महत्व को समझा है और टीम की एकजुटता को और मजबूत किया है।