För att berika de anställdas kulturliv, stärka kommunikationen och utbytet mellan de anställda och förbättra teamets sammanhållning och centripetalkraft, organiserade företaget en endagstur till Qiongren-stammen den 15 juni 2021, där alla anställda aktivt deltog.
Evenemanget hölls i Qiongren-stammen, full av originell ekologisk natur. Evenemanget omfattar huvudsakligen följande fyra tävlingar: "Tuppläggande ägglek", "Tetris", "dragkampstävling" och "gå tillsammans".
På aktivitetsdagen anlände alla till Qiongren-stammen i tid och delade in sig i fyra grupper för en aktivitetstävling. Den första leken var "Tupp lägger ägg", man knöt små bollar runt lådan och kastade ut de små bollarna ur lådan på olika sätt. Slutligen vann laget med minst bollar kvar i lådan. I början av spelet gjorde spelarna i varje grupp sitt bästa, några hoppade upp och ner, några skakade åt vänster och höger. Medlemmarna i varje grupp ropade också en efter en, och scenen var mycket livlig. Slutpriset är speltillbehör, som ges till familjerna och barnen i det vinnande laget.
Den andra aktiviteten - "Tetris", även känd som "tävlan om röd maj", skickade varje grupp tio spelare för att rusa "frön" som kastats av "produktionsledaren" från "lagret" till motsvarande "Fangtian" i denna grupp, och "Fangtian"-gruppen vann. Denna aktivitet är uppdelad i två omgångar, varje omgång har olika medlemmar för att säkerställa att alla kan delta. Efter den tre minuter långa förberedelsetiden, lyssna bara på ordningen, började varje grupp gripa hårt, och "jordbrukspersonalen" skarvade också snabbt. Den snabbaste gruppen slutförde utmaningen på bara 1 minut och 20 sekunder och vann segern.
Den tredje aktiviteten, dragkamp, trots att solen sken var ingen rädd. De hejade livligt, och hejarklacksledarna i varje grupp ropade högt. Efter en hård tävling vann några och några förlorade. Men av allas leenden kan vi se att det inte är viktigt att vinna eller förlora. Det viktiga är att delta i det och uppleva det roliga som aktiviteten medför.
Den fjärde aktiviteten – "arbeta tillsammans", som testar lagets samarbetsförmåga. Varje grupp består av 8 personer, som kliver med vänster och höger fot på samma bräda. Innan aktiviteten hade vi fem minuters övning. I början höjde några fötterna vid olika tidpunkter, andra satte sig ner vid olika tidpunkter, och några ropade slagord oordnat och gick runt. Men oväntat, under den formella tävlingen, presterade alla lag mycket bra. Även om en grupp föll halvvägs, arbetade de ändå tillsammans för att slutföra hela processen.
Lyckliga tider går alltid fort. Det är nära middag. Våra morgonaktiviteter är avslutade. Vi sitter alla och äter lunch. Eftermiddagen är ledig, lite båtliv, några labyrinter, några gamla städer, lite blåbärsplockning och så vidare.
Genom denna aktivitet för att bygga ligan har allas kropp och själ kunnat avslappnas efter jobbet, och de anställda som inte känner varandra har förbättrat sin ömsesidiga förståelse. Dessutom har de förstått vikten av lagarbete och ytterligare stärkt sammanhållningen i teamet.