Rikastuttaakseen henkilöstön henkistä ja kulttuurista elämää sekä vahvistaakseen henkilöstön yhteenkuuluvuutta ja keskihakuista voimaa, yritys järjesti laajennustoiminnan teemalla "tiimin sulattava intohimo, tiimin valamisen unelma" 9.thlokakuuta 2020. Kaikki yrityksen 150 työntekijää osallistuivat toimintaan.
Sijainti sijaitsee Qicunin toimintakeskuksessa, jolla on kansanomaisia piirteitä. Työntekijät lähtevät yrityksestä ja saapuvat määränpäähän järjestyneinä. Ammatillisen kehityksen valmentajien johdolla heillä on viisauden ja voiman kilpailu. Tämä aktiviteetti keskittyy pääasiassa "sotilaskoulutukseen, jäänmurtoon, elinvoiman nostamiseen, haasteeseen 150, valmistujaisseinään". Työntekijät on jaettu kuuteen ryhmään.
Perusasentoharjoituksen ja lämmittelyn jälkeen aloitimme ensimmäisen "vaikeusasteen" - pelastusvetoliikkeen. Jokaisen ryhmän jäsenen tulisi nostaa ryhmänjohtaja ilmaan yhdellä kädellä ja pitää kiinni 40 minuuttia. Se on haaste kestävyydelle ja sitkeydelle. 40 minuutin pitäisi olla erittäin nopea, mutta 40 minuuttia on tässä erittäin pitkä aika. Vaikka jäsenet hikoilivat ja heidän kätensä ja jalkansa olivat kipeät, kukaan heistä ei päättänyt luovuttaa. He yhdistyivät ja sinnittelivät loppuun asti.
Toinen aktiviteetti on haastavin projekti ryhmäyhteistyölle. Valmentaja antaa useita pakollisia projekteja, ja kuusi joukkuetta taistelee toisiaan vastaan. Joukkueenjohtaja voittaa, jos hän on saanut projektin valmiiksi lyhyimmässä ajassa. Päinvastoin, joukkueenjohtaja kantaa rangaistuksen jokaisen testin jälkeen. Aluksi kunkin ryhmän jäsenet olivat kiireisiä ja laiminlöivät vastuutaan ongelmien ilmetessä. Julman rangaistuksen edessä he kuitenkin alkoivat ideoida ja kohdata vaikeuksia rohkeasti. Lopulta he rikkoivat ennätyksen ja suorittivat haasteen etuajassa.
Viimeinen aktiviteetti on kaikkein "sielua koskettavin" projekti. Kaikkien henkilökunnan jäsenten on ylitettävä 4,2 metriä korkea muuri määräajassa ilman apuvälineitä. Tämä vaikuttaa mahdottomalta tehtävältä. Yhteisten ponnistelujen ansiosta lopulta kaikilta jäseniltä kului haasteen suorittamiseen 18 minuuttia ja 39 sekuntia, mikä antaa meille tunteen tiimin vahvuudesta. Niin kauan kuin olemme yhtä, ei ole yhtään keskeneräistä haastetta.
Laajennustoimet eivät ainoastaan antaneet meille itseluottamusta, rohkeutta ja ystävyyttä, vaan myös ymmärsimme vastuun ja kiitollisuuden sekä paransimme tiimin yhteenkuuluvuutta. Lopuksi kaikki totesivat, että meidän tulisi integroida tämä innostus ja henki tulevaan elämäämme ja työhömme ja edistää yrityksen tulevaa kehitystä.